刚毕业是考老师的黄金时期？30+老师的出路在哪？

我们都知道，教师编制限制报考年龄为30岁（少数是35岁）。很多小伙伴可能会问，我30+了，还有机会当老师吗？

年龄焦虑基本上是每个职场小伙伴都会遭遇的，今天易老师就给大家分析一下，各年龄阶段适合当什么教师！

一、应届毕业生（22岁左右）

刚毕业或即将毕业的应届毕业生就像一张白纸，面对的职业选择是最多的，主要有以下几种：

①三支一扶

三支一扶支教计划招募的群体就是高校应届毕业生，只要是还处于两年择业期，还未缴纳社保的的毕业生都可以报考。

三支一扶服务期短，仅有两年。服务期结束后，原服务单位有职位空缺时优先考虑三支一扶教师，部分地区还可以占编就业。就算不能直接入编，也有一系列的就业、考研的优惠政策。

②特岗教师

和三支一扶教师相比，特岗教师的服务期比较长，一般为三年。服务期结束后，可以在当地留任，直接入编。

③在编老师

相比于有服务期的三支一扶教师、特岗教师，直接报考教师编，入编速度会更快。但众所周知，教招考试难度大，竞争激烈。

④合同制老师

相比于在编老师，合同制老师的考试难度要低一些、竞争也稍微弱一些，是一个不错的选择。如果觉得短期内无法入编，可以先试着报考一下合同制老师，既能积累经验，又能解决就业问题。

⑤代课老师

如果在编老师和合同制老师的竞争都很激烈，可以试着先当一段时间的代课老师，一边上课一边考教师编。

总体而言，刚迈出校园的应届毕业生既没有年龄上的焦虑，也没有太大的经济压力，在进行职业选择的时候，顾虑的东西也会少一些。

小伙伴们要珍惜这段时光，好好发展自己的职业生涯哟！

二、25岁（工作三年左右）

这个年纪，小伙伴们已经在社会上摸爬滚打了两三年了，对自己想从事的职业已经有了一定的认知了，和刚毕业时的试探性的找工作相比，该年龄段的小伙伴们已经开始寻求一份稳定的职业了。课代表觉得以下三种职业比较适合该年龄段的小伙伴们！

①特岗教师

特岗老师是一个入编的好途径，如果教招考试确实难度大，竞争激烈，不妨试试。不过前提是要坚持完成三年服务期。

②在编老师

这个年纪考教师编也很合适，因为已经有了一定的工作经验，知道自己的想要的是什么，在备考的时候会更加坚定。

③辅导机构老师

除了在学校当老师，在辅导机构当老师也是一个不错的选择，虽然工作压力大，但讲究多劳多得，收入情况也不错！详情可戳辅导机构老师的工资真的很高吗？他们的工作日常是这样的！

④合同制老师

虽然比不上在编老师的“铁饭碗”，合同制老师的稳定性也是不错的，而且讲究同工同酬。

三、28岁

这个年龄的小伙伴们处于人生的重要阶段，慢慢要进入婚姻，承担起家庭的重担。所以这个年龄段的职业选择是比较慎重的。

①在编老师

一般教招公告中会要求考生在30岁以内，该年龄阶段还在这个范围内，还可以试着考一下。

②合同制老师

作为一个仅次于在编老师的岗位，也是一个不错的选择。

四、30—35岁

一般30岁及以上想要当老师，难度就比较大了，处于该年龄阶段的小伙伴们还可以看一下教招公告，部分地区会放宽年龄限制到35岁，还可以再尝试一下。

五、35岁以上

35岁以上的老师，大多都有了一定教学经验积累，虽然考编这条路走不通，可以试试向私立学校投送简历。私立工作模式跟公立编制不同，压力相对较大，但相应的报酬会高于公立学校，优秀和年长的教师在私立学校也有着自己的优势。

以上就是各年龄段可以进行的教师岗位选择了，总体来说， 越早进入教师行业，选择越多。而无论处于任何阶段，提升个人价值，磨练能力才是重中之重。